ワークライフバランスの森

埼玉県では、非正規雇用の処遇改善に積極的に取り組まれています。企業向け支援として、正社員転換等に取り組む企業へのセミナーや専門家派遣などきめ細やかに実施されています。その一環として、県内5地域全10回の『企業向け非正規雇用対策セミナー』を開催されます。希望者には個別相談会も開催。県内の企業様ぜひご参加ください。

厚生労働省は、パートタイム労働者キャリアアップ支援マニュアル＜人事評価編＞を作成されました。パート社員にスキルアップへのモチベーションを与え、さらに活躍の場を広げてもらうためには、相応の処遇の実現が重要です。公正な人事評価制度を整備し、働きがいを感じながらいきいきと働き続けられる職場を作りましょう。

行政と経済団体等が連携し”オール京都”で運営されている『京都ウィメンズベースアカデミー』。2017年の活動の数々がリーフレットになりました。京都府の先進的な取組をぜひご覧ください！京都府の素晴らしい活動が、全国の自治体に広がることを期待しています。